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河南中聯(lián)玻璃開展新員工入職培訓
來源：河南中聯(lián)玻璃 發(fā)布時間：2013-07-157月14日，河南中聯(lián)玻璃新員工入職培訓圓滿結束，15名新員工朝氣蓬勃走向新的工作崗位。
河南中聯(lián)玻璃今年共招募15名應屆本科畢業(yè)生，這是該公司15年來首次招錄新員工，除3名財務人員外，其他均為生產(chǎn)技術崗位人才。按照中國建材集團玻璃板塊“高檔化、Low-E化、超薄化、高性能化”的發(fā)展方向，河南中聯(lián)玻璃生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大，投資3.4億的在線600噸Low-E優(yōu)質(zhì)浮法玻璃生產(chǎn)線技改工程日前啟動，技術人才需求量快速增加。根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，人力資源部針對重要專業(yè)技術崗位，提前為內(nèi)部崗位輪換和晉升儲備人才。此次招聘主要面向河南科技大學、洛陽理工大學、東方科技學院、西安理工大學等12所專業(yè)院校，通過注入新鮮血液，穩(wěn)步推進“人才強企”戰(zhàn)略實施，為企業(yè)快速發(fā)展提供人力資源保障。
為使新員工盡快熟悉和融入企業(yè)，培養(yǎng)他們愛崗敬業(yè)和團隊合作精神，公司開展了為期14天的新員工入職培訓。培訓分三大系列，邀請武警教官對新學員進行為期7天的軍事訓練，培養(yǎng)團隊意識；將新學員分五組到動力分廠、生產(chǎn)線、財務科等崗位進行崗位體驗，全面了解生產(chǎn)經(jīng)營流程；公司相關部門經(jīng)理分別為新員工授課，內(nèi)容涉及生產(chǎn)崗位認知、業(yè)務技能、工作態(tài)度、團隊意識、安全教育、企業(yè)文化、制度建設、警示教育等方面，讓新員工感受角色轉變，升華從業(yè)歸屬感，激發(fā)立志投身發(fā)展的熱情。
培訓中，新員工認真記錄、積極思考、踴躍互動。培訓結束后，15名新員工心情激動，紛紛暢談學習感受和認識，表示將以感恩的心態(tài)，盡快轉變角色，發(fā)揚公司優(yōu)良作風，努力工作，不斷加強學習，攜手共創(chuàng)美麗中聯(lián)，為中國建材騰飛貢獻力量。
