5月12日，為深入研究總院黨的建設(shè)和黨建思想政治工作面臨的新情況、破解新問(wèn)題、形成新思路，發(fā)揮總院黨建引領(lǐng)作用，推動(dòng)總院黨的建設(shè)、黨建工作與總院改革發(fā)展深度融合，中國(guó)建材總院黨委召開(kāi)2020年度黨建政研課題專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)會(huì)，總院黨委副書(shū)記馬振珠，總院院長(zhǎng)助理、人力資源部部長(zhǎng)王海龍，總院科技發(fā)展部部長(zhǎng)陳璐出席會(huì)議，會(huì)議由總院工會(huì)主席、黨群工作部部長(zhǎng)賈慶海主持。

　　馬振珠在講話中指出，加強(qiáng)黨建政研課題研究工作，一是有利于提升總院政治理論研究水平，促進(jìn)政治優(yōu)勢(shì)切實(shí)轉(zhuǎn)化為總院發(fā)展優(yōu)勢(shì)。通過(guò)課題研究真正促使黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，理論和實(shí)踐的深度融合，善于從政治上分析解決問(wèn)題，推進(jìn)成果轉(zhuǎn)化，加強(qiáng)黨建價(jià)值創(chuàng)造，落實(shí)集團(tuán)要求的政治文化穿透力，以課題研究成效全面推進(jìn)創(chuàng)新改革，進(jìn)一步提升總院科技創(chuàng)新能力和黨建理論研究創(chuàng)新能力，使總院黨建政治優(yōu)勢(shì)切實(shí)轉(zhuǎn)化為總院發(fā)展的優(yōu)勢(shì)。二是有利于打造共同愿景式學(xué)習(xí)型黨組織，加強(qiáng)五類(lèi)人才隊(duì)伍中的黨務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)（五類(lèi)人才隊(duì)伍：黨務(wù)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才、國(guó)際化人才、科技人才、技能人才），加強(qiáng)黨建政研課題研究工作是提高人才隊(duì)伍素質(zhì)的重要途徑。其次開(kāi)展黨建政研課題具有重要現(xiàn)實(shí)意義。一是推進(jìn)黨建政研課題研究，有利于激發(fā)國(guó)企活力。二是堅(jiān)持深度融合原則，推動(dòng)黨建政研課題成果轉(zhuǎn)化。最后他強(qiáng)調(diào)強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，是深化課題研究的重要?jiǎng)恿?，是破解難題的迫切需要。黨建政研課題研究的對(duì)象不只是黨建工作本身，是與經(jīng)營(yíng)發(fā)展相關(guān)的所有問(wèn)題。研究成果一方面致力于目前能夠解決的問(wèn)題，一方面也可以形成相關(guān)領(lǐng)域的建議報(bào)告，破解難題的對(duì)策，這樣才能對(duì)總院的發(fā)展起到促進(jìn)作用，這也才是問(wèn)題導(dǎo)向下的真正的課題研究目的。

　　陳璐作黨建政研課題專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。她以九問(wèn)九達(dá)的方式，針對(duì)課題研究中需要注意和思考的問(wèn)題，做了非常全面系統(tǒng)的講解，對(duì)接下來(lái)如何扎實(shí)開(kāi)展課題研究工作，提出了很多建設(shè)性的意見(jiàn)，為課題負(fù)責(zé)人進(jìn)一步深入開(kāi)展課題研究指明了方向。她指出，課題是為解決一個(gè)相對(duì)獨(dú)立而單一的問(wèn)題，確定的最基本的研究單元，關(guān)注的核心是企業(yè)的需要，與自身工作相關(guān)，必須緊密結(jié)合黨和國(guó)家的路線方針政策、國(guó)家當(dāng)前的政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)；研究過(guò)程中要學(xué)習(xí)掌握黨和國(guó)家的大政方針，用心思考，見(jiàn)微知著；要分析和把握局勢(shì)。問(wèn)題是必須擬定解決策略并付諸實(shí)際行動(dòng)去解決的課題。黨建課題，是從被動(dòng)完成任務(wù)向主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，或?yàn)榻鉀Q現(xiàn)實(shí)問(wèn)題提供實(shí)踐借鑒、課題牽引，通過(guò)課題帶動(dòng)黨建工作的創(chuàng)新，做好了就是凝聚力、戰(zhàn)斗力、影響力、發(fā)展力促進(jìn)深入交流，相互學(xué)習(xí)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力培養(yǎng)正確的思維和工作方法，提升個(gè)人能力。做好黨建課題，要經(jīng)過(guò)四個(gè)階段：準(zhǔn)備階段-研究階段-總結(jié)階段-應(yīng)用階段。通過(guò)確認(rèn)課題目標(biāo)-成立課題組-制定課題實(shí)施方案-需求分析/現(xiàn)狀調(diào)查-體系研究-工程實(shí)施-最后完成研究報(bào)告。各課題組成員要結(jié)合實(shí)際工作，問(wèn)題導(dǎo)向，潛心鉆研，腳踏實(shí)地，破解難題，切實(shí)把將理論研究成果與總院本單位的戰(zhàn)略部署緊密結(jié)合，將個(gè)人成長(zhǎng)與組織需要結(jié)合起來(lái)，一方面致力于目前能夠解決的問(wèn)題，一方面形成相關(guān)領(lǐng)域的建議報(bào)告，推動(dòng)黨建政研課題成果轉(zhuǎn)化。

       賈慶海通報(bào)目前課題情況和下一步具體安排。一是課題申報(bào)和分組情況。總院各單位黨組織、總部各職能部門(mén)共申報(bào)課題73個(gè)，黨群部組織專(zhuān)家組對(duì)申報(bào)的立項(xiàng)課題進(jìn)行篩選審定，以單位為主，便于交流混搭的方式，分成了五組。二是課題進(jìn)度安排，主要三個(gè)階段：開(kāi)題論證、中期檢查和結(jié)題評(píng)審會(huì)。三是其他事項(xiàng)。其中獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置設(shè)特別獎(jiǎng)、一、二、三等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng)，優(yōu)秀組織獎(jiǎng)和個(gè)人獎(jiǎng)等?？傇狐h委將舉辦表彰大會(huì)對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)n題進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)優(yōu)秀課題進(jìn)行經(jīng)費(fèi)支持，匯編成書(shū)。此外他對(duì)成立課題組、發(fā)揮專(zhuān)家作用、課題應(yīng)用提出了具體要求。