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中國建材集團(tuán)中青年干部培訓(xùn)班開展第一次結(jié)構(gòu)化研討
來源：CNBM 發(fā)布時(shí)間：2014-09-129月10日下午，以“如何提升領(lǐng)導(dǎo)力”為題，中國建材集團(tuán)中青年干部培訓(xùn)班開展了第一次結(jié)構(gòu)化研討。這次結(jié)構(gòu)化研討由班主任吳磬老師主持，她介紹了結(jié)構(gòu)化研討的理念、方法和步驟，并按“四維領(lǐng)導(dǎo)力模型”的四個(gè)維度對(duì)“如何提升領(lǐng)導(dǎo)力”進(jìn)行了分解，四個(gè)小組各自聚焦一個(gè)維度，在培訓(xùn)師的帶領(lǐng)下對(duì)明道、取勢、優(yōu)術(shù)、樹人進(jìn)行研討。
在討論過程中，培訓(xùn)老師引導(dǎo)學(xué)員針對(duì)本組聚焦的問題，通過頭腦風(fēng)景、團(tuán)隊(duì)列名和魚骨圖等工具，從不同視角挖掘出所有的導(dǎo)致“做不好明道、取勢、優(yōu)術(shù)、樹人”的原因，并進(jìn)行梳理、歸類，通過四副眼鏡和SMART原則審視方案，進(jìn)行有針對(duì)性的對(duì)策分析。討論結(jié)束后，全班進(jìn)行了研討成果交流。
課后，大家紛紛表示，通過本次結(jié)構(gòu)化研討的團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，全班學(xué)員對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)力的價(jià)值取向、趨勢把握、組織運(yùn)營和人才發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)力的四個(gè)維度有了更清晰的了解。而研討中掌握的頭腦風(fēng)景、團(tuán)隊(duì)列名和魚骨圖等思考分析工具對(duì)于學(xué)員們提升思考問題、分析問題、處理問題的能力，從而提升工作和管理水平帶來莫大的裨益。
